ПОЛЕЗНО:

 

Мы в соц. сетях

Кто может уйти в отпуск раньше 6 месяцев работы? Разъяснения Минтруда

11 мая 2025 - redactorvl
article27934.jpg
Согласно Трудовому кодексу, право на оплачиваемый отпуск за первый год работы обычно возникает только после 6 месяцев непрерывного стажа у одного работодателя. Однако Минтруд РФ напоминает, что для отдельных категорий сотрудников сделаны исключения.
Кто может взять отпуск до истечения полугода?
✔ Беременные женщины – перед декретом или сразу после него;
✔ Несовершеннолетние работники (до 18 лет);
✔ Усыновители младенцев (до 3 месяцев);
✔ Мужья беременных женщин, если супруга в декрете;
✔ Совместители – одновременно с отпуском на основной работе;
✔ Любой сотрудник – по договорённости с работодателем.
Важно:
Для досрочного отпуска (кроме последнего пункта) достаточно заявления работника – согласие работодателя не требуется.
 


Добавляй издание Горловская Правда в свои источники

- НОВОСТИ ГОРЛОВКИ В ТЕЛЛЕГРАММ -

 Яндекс Дзен  Google News  Яндекс Новости


Популярные новости Горловки:

Комментарии (0)

← Назад