ПОЛЕЗНО:

 

Мы в соц. сетях

Что предпринять, если отпускные не выплатили вовремя?

Сегодня в 17:00 - redactorvl
article32549.jpg
В соответствии с частью 9 статьи 136 Трудового кодекса, оплата ежегодного отпуска должна производиться минимум за трое календарных дней до его начала. При нарушении данного срока Роструд рекомендует действовать последовательно.
 
В первую очередь следует обратиться к работодателю с письменным заявлением о выплате. Специалисты советуют подготовить два экземпляра: один — для руководителя с отметкой о приёме (дата, подпись, должность сотрудника, принявшего документ), второй — сохранить у себя. Если бумагу принимать отказываются, можно направить её заказным письмом с описью вложения.
 
Если отпуск уже стартовал, а средства так и не поступили, работник вправе попросить перенести отдых на другой срок — но исключительно по согласованию с работодателем.
 
Когда урегулировать ситуацию мирным путём не удаётся, ведомство рекомендует направлять жалобы в Государственную инспекцию труда, суд или органы прокуратуры.


Добавляй издание Горловская Правда в свои источники

- НОВОСТИ ГОРЛОВКИ В ТЕЛЛЕГРАММ -

 Яндекс Дзен  Google News  Яндекс Новости


Популярные новости Горловки:

Комментарии (0)

← Назад